Ing. Ľubomír Hujo, PhD.

 

Inštitúcia, adresa: SPU Nitra, Technická fakulta, Katedra dopravy a manipulácie
Názov príspevku SK: RIADIACA ČINNOSŤ VEDÚCEHO KATEDRY
Názov príspevku ENG: MANAGEMENT ACTIVITY OF DEPARTMENT DIRECTOR
Tematický okruh: 5.    Organizácia a riadenie vysokoškolskej výučby
Abstrakt v SK  jazyku: Otázkam manažmentu sa z rôznych uhlov pohľadu venuje mnoho vedných  odborov, napr. ekonómia, technické odbory, právo. V práci sa venujeme tým oblastiam práce manažéra, v ktorých je, podľa našich poznatkov a skúseností, poznanie a aplikovanie poznatkov ekonomiky, psychológie a pedagogiky nevyhnutné pre zabezpečenie kvality riadiaceho procesu pracoviska katedry. Vo svojej práci sme sa zamerali na funkciu manažmentu, osobnosť manažéra, komunikačné nástroje, vedenie zamestnancov, motiváciu, kontrolovanie a odmeňovanie. Hlavná časť práce vedúceho katedry je zameraná na vedecko-pedagogickú činnosť katedry, výskumnú a publikačnú činnosť katedry, starostlivosť o zamestnancov, rozvoj a zameranie katedry a personálne otázky. Ak chceme docieliť skutočne vysoký stupeň riadenia jednotlivých pracovísk, katedier, či fakulty, tak je potrebné si uvedomiť, že riadenie sa stáva procesom, ktoré musí byť aktívne, tvorivé, musí mať kontinuitu s predstavami vrcholného manažmentu a musí byť vybavené potrebnými právomocami. Kvalitný výber manažérov je jedným z kľúčových faktorov úspešnosti organizácie, a preto pri výbere manažérov je dôležité posudzovať ich predpoklady a zručnosti. Ak chceme dosiahnuť vysoký stupeň odborného riadenia jednotlivých pracovísk, katedier, je potrebné aby si vrcholový manažment uvedomil, že aj riadenie na líniovej úrovni manažmentu musí byť aktívne, tvorivé, musí mať kontinuitu s predstavami vrcholného manažmentu a musí byť vybavené potrebnými právomocami.
Abstract v anglickom jazyku: Management is a topic of various social sciences, such as economics, technical science or law with different angles of view. Our study is focused on those work areas of manager, which, according to our information and experiences, requires knowledge and aplication of information from economics, psychology and pedagogy to ensure quality of management process at department workplace. Our study is focused on the function of management, personality of manager, communication tools, leadership, motivation, controlling and remuneration. The main part of the study of department director is focused on scientific and pedagogical activities of department, research and publication activities of department, employee’s welfare, development of department and personal issues. To reach high level of management of individual workplaces, departments and faculties, it is necessary to realize, that management is becoming a process, which needs to be active, creative, needs to be in accordance with top management and needs to have necessary authorities. Correct selection of managers is one of the key factors of successful organization; therefore, it is essential to focus on manager’s qualification and skills during selection of managers. To reach high level of professional management of individual workplaces and departments, it is necessary for top management to realize, that even a management on the level on line management needs to be active, creative, needs to be in accordance with top management and needs to have necessary authorities.
Kľúčové slová SK: manažment, osobnosť manažéra, motivácia, komunikácia, riadenie
Kľúčové slová ENG: management, personality of manager, motivation, communication

 

Diskusia

Neboli nájdené žiadne príspevky.

Pridať nový príspevok